Оформление и получение рабочей визы в Канаду

Разрешение на работу (Work Permit) в Канаде в 2021 году

Рассказываем, что такое Work Permit, что нужно для получения разрешения на работу в Канаде для россиян и жителей стран СНГ, список необходимых документов для оформления визы.

Work Permit – разрешение на работу в Канаде, которое:

  • позволяет лицу, не являющемуся гражданином Канады или постоянным жителем, работать в Канаде. Если вы ещё не нашли работодателя, то рекомендуем нашу статью — как найти работу в Канаде;
  • необходимо, если вы хотите работать в Канаде, даже если ваш работодатель находится за ее пределами;
  • обычно действует только для конкретного работодателя, работы и продолжительности времени;
  • выпущен на основании разрешения для работодателя нанять иностранного сотрудника (LMIA), либо на основании предложения о работе от работодателя, который освобожден от получения данного разрешения.

Ниже мы расскажем подробно про каждый пункт и опишем, как получить разрешения на работу в Канаде.

Виза, по которой вы приезжаете в Канаду – это не разрешение на работу, это виза, которая позволяет пребывать в Канаде. Разрешение на работу (Work Permit) – отдельный документ, который выдается при первом пересечении границы Канады по рабочей визе.

Пример документа Work Permit

Виды разрешения на работу

Разрешения на работу могут быть нескольких видов в зависимости от ситуации заявителя. Они делятся на:

  • Work Permit: обычное разрешение на работу, которое выдается, если вы уже получили job offer от канадского работодателя и оформили рабочую визу;
  • Open Work Permit: открытое разрешение на работу, которое выдается в определенных случаях. Наличие действующего джоб оффера для него не нужно.

Эта статья посвящена обычному разрешению на работу (Work Permit). Про открытое разрешение вы можете прочесть в отдельной статье Open Work Permit.

Требования для работодателя

Чтобы уехать в Канаду по рабочей визе при подаче документов нужно учитывать, что для принятия положительного решения не только вы как заявитель должны соответствовать требованиям, но и работодатель.

В частности, он должен:

  • предоставить действующее и подлинное приглашение на работу;
  • иметь положительную репутацию за последние 6 лет в найме иностранных рабочих, а именно: соблюдать условия по заработной плате, рабочему месту и выполняемой работе;
  • соблюдать все законы страны и провинции.

При этом, не любой владелец компании сможет выдать приглашение иностранцу. В Канаде действует такая политика, что все, кто хочет нанять на работу гражданина другой страны, должны доказать необходимость этого. А именно — обосновать, почему среди сограждан он не может найти сотрудника.

Такой документ называется LMIA, и он означает, что работодателю можно нанять иностранца.

Требования для заявителя

Так как Work Permit выдается на определенный период времени, то иммиграционной службе важно, чтобы вы не остались нелегалом после окончания договора. Для этого потребуется доказать вашу связь со своей страной.

Конечно, стандартные требования к заявителям также остаются в силе.

А это значит, что вы:

  • должны доказать свою связь с текущим местом жительства: недвижимость, семья;
  • не имеете проблем с законом и не представлять потенциальной опасности для Канады;
  • не планируете работать на работодателя из списка тех, кто не отвечает требованиям;
  • не планируете работать в эротической сфере, стриптизе и прочих смежных областях;
  • не имеете серьезных заболевания, требующих постоянного ухода и наблюдения врачей.

Список документов на рабочую визу

Документов на визу этого типа достаточно много, и все они являются очень важными. Отсутствие какого-то из них может значительно снизить ваши шансы на визу.

Для подачи на визу потребуется:

Действующий проездной документ – загранпаспорт.

Необходимо, чтобы в нем было не менее 2-х пустых страниц, а срок окончания был не раньше, чем через 6 месяцев после завершения вашего рабочего контракта.

Для личной подачи потребуется 2 фото, а для онлайн-подачи – 1 электронное фото. Подробно про требования к фото.

требования к фото для рабочей визы в Канаду

Доказательство предложения о работе:

  • если работодатель освобожден от LMIA, необходимо предоставить номер предложения о трудоустройстве (начинается с буквы «А» и сопровождается семью цифрами);
  • если работодатель получил LMIA, то необходимо предоставить копию этого документа, а также копию трудового договора.

Доказательство того, что вы подходите для этой работы.

Например, действующий сертификат от канадской провинции или территориальный торговый сертификат, либо наличие дипломов и сертификатов об образовании, либо опыт работы в аналогичной должности.

Если вы планируете работать в Квебеке — копия Свидетельства о принятии Квебека (CAQ) от Министерства иммиграции, диверсификации и социального обеспечения (MIDI).

При этом, если работодатель освобожден от LMIA, обычно не нужен и CAQ.

Свидетельство о регистрации брака.

Если ваш(а) супруг(а) остаются на родине – это будет являться связью с текущим местом проживания. Но, если он(а) сопровождают вас, то этот документ необходим для доказательства родства с сопровождающим.

Также вы можете подтвердить гражданские отношения, заполнив дополнительно форму IMM 5409.

Свидетельства о рождении несовершеннолетних детей.

По аналогии с супругами, дети увеличивают шансы, оставаясь на родине. Но при сопровождении свидетельства потребуются для доказательства родства.

Свидетельства о рождении других членов семьи.

Потребуются для того, чтобы доказать родство, в случае если они вас сопровождают.

Свидетельства на недвижимое имущество на родине или в стране проживания.

Эти документы увеличат шансы, так как связывают вас с родиной.

Документы о владении бизнесом.

Помогут подтвердить дополнительное финансовое обеспечения вашей поездки, а также дадут несколько больше шансов как связь с родиной.

Документы, подтверждающие статус в стране проживания.

Если на текущий момент вы проживаете в стране не как гражданин, то потребуется предоставить документ, подтверждающий ваш официальный статус.

Выписку из банковского счета за последние 4 месяца.

Несмотря на то, что вы едете с целью работы и заработка, вам потребуется содержать себя и сопровождающих членов семьи хотя бы первое время.

Анкеты IMM 1295 и IMM 5645 или IMM 5707.

Точный список анкет вам сообщить визовый специалист при подаче документов лично, либо выдаст система после регистрации в личном кабинете.

Все документы на рабочую визу в Канаду должны быть переведены на английский или французский, если они предоставлены на другом языке.

Правила перевода документов:

  • перевод должен быть точным;
  • он не может быть выполнен заявителем или любым членом семьи заявителя;
  • он должен быть заверен круглой печатью компании-переводчика, а также подписью самого переводчика;
  • должен содержать в себе контактные данные, а также имя того, кто осуществлял перевод.

Процесс подачи документов и сборы

Подать документы на рабочую визу в Канаду возможно онлайн, в визовом центре, либо отправив документы в офис визового центра почтой или курьером. Мы рекомендуем онлайн-подачу, так как это самый надежный и быстрый способ.

Визовые центры находятся в нескольких городах РФ: Москва, Санкт-Петербург, Владивосток, Новосибирск, Екатеринбург, Ростов-на-Дону.

Чтобы завершить процесс подачи, необходимо оплатить сборы. Стоимость разрешение на работу и визу – 155 CAD. А также для всех, кто старше 14 лет, потребуется сдача биометрии. Размер сбора за нее – 85 CAD.

После успешной оплаты через 24 часа вам придет запрос на сдачу биометрии. Это нужно сделать в течение 30 дней, иначе заявка будет отменена.

Также в большинстве случаев (99%) требуется пройти медицинский осмотр, вам придет дополнительный запрос на это в личном кабинете.

Само разрешение на работу – Work Permit, вам выдаст сотрудник пограничной службы при пересечении границы. Учтите, что виза в паспорте еще не гарантирует вам 100% успех, поэтому будьте внимательны и соблюдайте все указания пограничников, итоговое решение принимают они.

Рабочая виза в Канаду для россиян

Материал подготовлен при поддержке

Что важно знать о рабочих визах в Канаду

Цена Государственный сбор за открытие визы составляет 150 канадских долларов. Услуги визового центра будут стоить от 1500 рублей
Рассмотрение Заявка на прохождение Express Entry рассматривается до полугода
Действие Срок действия рабочей визы равен сроку действия трудового договора

Требования для рабочих виз в Канаду в 2021 году

Основанием для выдачи рабочей визы в Канаду в 2021 году является приглашение от канадского работодателя. По законам страны к претенденту на вакансию предъявляется строгие и разнообразные требования по возрасту, профессиональной подготовке, уровню квалификации.

Как получить рабочую визу в Канаду самостоятельно

Кому не нужна виза

Определенные категории трудовых мигрантов могут не открывать рабочую визу, а работать на основании стандартной временной визы:

  • представители религиозных профессий;
  • деятели культуры;
  • иностранные политические деятели;
  • работники СМИ;
  • учащиеся медицинских университетов;
  • предприниматели, инвесторы;
  • сотрудники спасательных служб;
  • спортивные тренеры, арбитры.

Россияне, в течение нескольких лет работавшие по рабочей визе в Канаде, могут получить право на постоянное место жительства. Канада – одна из наиболее развитых в социальном и экономическом плане стран. Жители этой страны толерантно относятся к мигрантам вне зависимости от национальной принадлежности.

Кому нужна виза

Сегодня трудоустроиться в Канаде могут следующие специалисты:

  • строители;
  • сварщики;
  • автомеханики;
  • водители-дальнобойщики;
  • агрономы, агротехники, ветеринарные врачи и другие специалисты в области сельского хозяйства.

В Канаде действует специальная государственная программа по трудоустройству для иностранных граждан. С ее помощью соискатели из других государств могут подать электронную заявку с указанием своей специальности и ждать соответствующей вакансии от канадского работодателя.

Чтобы получить рабочую визу в Канаду россиянин обязан пройти собеседование в консульстве в 2021 году. Попасть на это собеседование могут только лица, отвечающие целому списку требований:

  • отсутствие судимостей и социально опасных заболеваний (ВИЧ, туберкулез и т.д.);
  • необходимый опыт работы;
  • владение одним из государственных языков Канады;
  • платежеспособность, достаточная для обеспечения своего переезда и проживания в стране до получения первого заработка;
  • возраст до 55 лет.

Относительно последнего пункта нужно сказать, что на большинство вакансий не принимаются иностранцы старше указанного возраста. Однако, если претендент является признанным экспертом в конкретной профессиональной области, он может получить не рабочую визу, а так называемую визу обеспеченного пенсионера. Адвокаты сайта “Виза инвестора” советуют обратить внимание на то, что с этой визой он также сможет устроиться на работу, но не более чем на 20 часов в неделю.

Читайте также  Поездка и оформление визы в Эквадор

Одно из основных условий для открытия канадской рабочей визы – наличие трудового договора с работодателем. Оформить документ нужно заранее. Для этого представитель принимающей стороны обращается в Министерство по развитию трудовых ресурсов для согласования процедуры трудоустройства. При положительном результате проект договора присылается в консульство Канады в страну проживания соискателя вместе с приглашением.

Второе главное условие – отличное владение французским или английским языком. Без этого рабочую визу открыть будет невозможно. Обращаться в консульство не имеет смысла до тех пор, пока претендент не найдет вакансию и не свяжется с работодателем.

1. Сдача теста Express Entry, в рамках которого претендент отвечает на вопросы о национальности, языке, возрасте, наличииотсутствии имущества в стране проживания и т.п. По его итогам программа предложит претенденту подходящую программу миграции.

2. Заполнение специальной страницы на веб-ресурсе правительства Канады. В поля электронной формы следует внести данные общегражданского и заграничного паспортов, итоги сдачи языкового экзамена, загрузить сканированные копии обоих паспортов, диплома и прочих документов, подтверждающих уровень квалификации, медицинскую справку, выписку банковского счета.

3. Ожидать приглашения. Соискатель получит приглашение при условии, что наберет наибольшее количество баллов. Низкие баллы, как правило, получают заявители, не имеющие приглашения от канадской стороны, сертификата о прохождении языкового теста или указавшие неверные сведения о себе.

При отрицательном результате заявку на получение разрешения можно подать повторно, при положительном – готовое разрешение направляется в визовый центр и уже оттуда соискатель может забрать его.

Список документов

  • Письменное приглашение от канадского работодателя.
  • Разрешение на работу.
  • Трудовой контракт.
  • Общегражданский и заграничный паспорта.
  • Одна фотография размером 3,5х4,5 см.
  • Анкета.
  • Диплом и прочие документы об образовании.
  • Копия свидетельства о браке (для состоящих в браке).
  • Справка о составе семьи, выданная уполномоченным органом.
  • Сведения об отсутствии судимости.
  • Документы, подтверждающие платежеспособность.
  • Чек об оплате пошлины.

Документы подлежат обязательному переводу на один из государственных языков Канады и нотариальному заверению. Подать их в визовый центр можно лично или через представителя. Для того, чтобы представитель мог действовать от имени претендента, ему потребуется нотариальная доверенность.

Россияне, подающие заявку на рабочую визу в Канаду в 2021 году, обязаны пройти процедуру дактилоскопии и собеседование со специалистом консульства.

Рабочая виза в Канаду

Раз вы уже на этой странице, значит рабочая виза в Канаду скоро будет в ваших руках. Необязательно получать образование в Канаде, чтобы работать в одной из ведущих компаний страны. Правительство Канады всегда было заинтересовано в высококвалифицированных специалистах, которые способствуют развитию канадской экономики. При этом приветствуется как независимая иммиграция, так и приглашение от конкретного работодателя. Прежде чем перейти к оформлению визы и сбору документов, заполните анкету Express Entry. Больше информации про Express Entry вы сможете найти чуть ниже. А дальше мы расскажем как действовать в вашей ситуации и оформим все документы для получения рабочей визы в Канаду.

Как правило, подготовка полного пакета документов занимает от двух до четырех месяцев, при этом в редких случаях процесс может длиться примерно 6 месяцев. Однако слаженная работа наших специалистов минимизирует риск отказа в получении разрешения на работу в Канаде. Стоит учесть тот факт, что вы не получите «work permit» до тех пор, пока не найдете работу. Для рассмотрения вашей заявки у вас должно быть предложение на работу от работодателя с указанием срока контракта.

Прием заявления на рабочую визу осуществляется только при личной подаче документов. В обязательном порядке необходимо сдать биометрические данные, стоимостью 85 CAD. Данную процедуру необходимо повторять раз в 10 лет. Консульский сбор установлен в размере 150 CAD. Процесс работы с VISA 100 и перечень необходимых документов представлен на этой этой странице.

Информация о рабочей визе в Канаду

  • Тип подачи: только личная;
  • Срок действия визы: ограничивается сроком действия трудового договора ( по окончанию можно продлить), для многократного посещения — 5- 10 лет;
  • Срок изготовления визы: до 6 месяцев;
  • Дни пребывания: 365 дней в году.

Стоимость рабочей канадской визы

  • Стоимость наших услуг: при личной подаче: 2550 рублей;
  • Консульский сбор: 155$ CAN;
  • Визовый сбор 1700 рублей.

Работа в Канаде для россиян в 2021 году (типы разрешений):

Стандартное разрешение на работу Work Permit

Мы без проблем оформим такое разрешение, если у вас есть работодатель с которым заключен трудовой договор. Также по правилам канадский работодатель должен иметь разрешение на привлечение иностранной рабочей силы (Labour Market Impact Assessment, LMIA) по данной вакансии.

Открытое разрешение на работу Open Work Permit

Если у вашего члена семьи есть разрешение на работу в Канаде, то перед вами открыты все двери и вы можете получить открытое разрешение на работу. Это сделать гораздо проще, поскольку разрешения на работу данного типа не требует предварительного поиска работодателя и, соответственно, разрешения на привлечение иностранной рабочей силы.

Переходное разрешение на работу Bridging Open Work Permit

Подходит для тех, кто уже работает в Канаде и смог получить провинциальную номинацию на ВНЖ или успешно подходит к завершающим этапам иммиграции по федеральной программе. Временный вариант разрешения выдается до момента получения вида на жительство и позволяет вам работать наравне с гражданами Канады.

Разрешение на работу для выпускников канадских учебных заведений Post-Graduation Work Permit

Об этом типе разрешающего документа мы уже упоминали в одном из разделов про учебную визу в Канаде. При успешном окончании длительной программы обучения в канадском учебном заведении, вы имеете право на получение разрешения на работу для выпускников. В этом случае вам не потребуется трудовой договор с канадским работодателем. А он в свою очередь сможет нанять вас без получения LMIA.

Разрешение на работу Intra-Company Transfers

Один из самых успешных вариантов, когда вы трудоустроены в филиале международной канадской компании и вас могут перевести как особо ценного сотрудника в Канаду. Подача заявки на получение визы для внутрифирменного перевода позволяет компании и сотруднику избежать подачи заявления на получение LMIA.

Существует ряд программ, по которым можно уехать работать в Канаду, однако с 2015 года наиболее востребованной стала система Express Entry. Это анкета потенциального иммигранта, которая оценивается по бальному тесту. При ее заполнении важно не указывать ложной информации, иначе это приведет к запрету на въезд в течение 5 лет.

Основные документы для оформления визы

  • Должен быть не старше десяти лет;
  • Срок его действия должен превышать срок окончания поездки не менее, чем на три месяца;
  • Должен иметь 2 свободные страницы в любой части паспорта с отметкой «виза»;
  • + копия гражданского паспорта и прописки (регистрации)
  • На белом фоне;
  • Размер 3,5 х 4,5 см (желательно матовая);
  • Не старше шести месяцев;
  • На фото должны быть видны уши, шея и лоб, очки нельзя;

Можно оформить в офисе виза сто, от 1000 российских рублей (оплата только в российских рублях)

Как получить рабочую визу в Канаду

Согласно базе данных МВФ «Перспективы развития мировой экономики», в октябре 2019 года Канада вошла в десятку ведущих экономик мира. Номинальный ВВП Канады в настоящее время составляет 1,71 триллиона долларов и, в пересчете на душу населения находится на 20-м месте в мире.

Уже несколько лет подряд Канада занимает первое место в рейтинге по обеспечению высокого уровня качества жизни. Респонденты считают эту североамериканскую страну № 1 по своей политической стабильности, № 4 по хорошо развитой системе государственного образования и № 2 по наличию хорошего рынка труда, и это мнение подтверждается независимыми исследованиями. Также считается, что страна обладает наиболее развитой системой общественного здравоохранения.

Канада — поистине многокультурное государство с богатым этническим разнообразием. Мультикультурализм принят как национальная политика. Канада признает двойное гражданство, поддерживает многоязычные предприятия, поощряет представительство меньшинств в рабочей силе и в учебных заведениях, а также оказывает полную поддержку новоприбывшим иммигрантам (услуги перевода, иммиграционные консультации и др.).

Поэтому неудивительно, что все больше наших соотечественников и жителей стран СНГ выбирают эту североамериканскую страну как место для эмиграции.

Что такое трудовая виза?

Рабочая виза предназначена для въезда и работы в Канаде, относится к неиммиграционным. Это значит, что после окончания трудового контракта, иностранный гражданин должен покинуть страну, если у него нет других законных причин на дальнейшее проживание. Для получения рабочей визы соискатель самостоятельно ищет канадского работодателя и тот оформляет ему разрешение на работу (LMIA). Правила получения трудовой визы в Канаде одинаковы для граждан Казахстана, Узбекистана, Таджикистана и других стран СНГ.

Для участия в программе необходимо набрать определенное количество баллов. Заполнить анкету онлайн может любой желающий совершенно бесплатно. Подобный способ иммиграции предназначен для квалифицированных специалистов, планирующих постоянное (долгосрочное) трудоустройство в Канаде.

Обычно рабочая виза в Канаду с разрешением на временное трудоустройство (LMIA) действует не более 4 лет. В этот период иностранному специалисту разрешается привезти с собой семью, которая имеет право на медицинскую помощь и обучение детей в школе. Стоимость оформления рабочей визы составляет 155 канадских долларов.

Как найти работу?

В последние годы интернет играет, пожалуй, самую значительную роль в поисках работы. Многие иммиграционные компании, занимающиеся оформлением виз, тесно взаимодействуют с иностранными фирмами и компаниями, которые ищут как квалифицированных специалистов, так и рабочие руки. В 2021 году Канада планирует принять около четырехсот тысяч переселенцев из других стран. На рынке трудоустройства в почете работники сферы обслуживания, водители-дальнобойщики, медсестры, вахтовые рабочие на нефтяные и буровые вышки. В 2020 году процесс оформления документов упростился, так как из-за ограничений, введенных в период пандемии, приток мигрантов уменьшился.

В следующем году канадское правительство намерено запустить единую иммиграционную электронную базу, где любой желающий приехать на работу в Канаду, может оставить свою заявку. Доступ к этой базе будут иметь все канадские работодатели. Если кандидат проходит по всем показателям для работы в данной компании, то это будет означать, что для него оформление пройдет значительно быстрее.

Читайте также  Оформление и получение визы в Россию для иностранцев

Требования к заявителям

При оформлении данного типа визы заявитель должен представить документальное подтверждение, что он:

заключил контракт установленной формы с канадской фирмой;

  • ему выдано разрешение от Human Resources and Skills Development Canada (HRSDC) на работу в Канаде. Заявку в HRSDC отправляет работодатель. Департамент анализирует, действительно ли предприятие нуждается в иностранном сотруднике, то есть на это рабочее место не претендуют местные жители.
  • не имеет инфекционных заболеваний;
  • не имеет судимостей и правонарушений на родине;
  • не участвовал в террористическом/экстремистском движении;
  • имеет финансовые средства для первых трех месяцев жизни в Канаде;
  • выедет из страны после окончания срока визы, если у него не будет других законных причин на проживание.
  • Этапы трудоустройства

    1. Подготовить и разослать резюме, чтобы заинтересовать канадскую фирму.

    2. Побеседовать с работодателем и в случае положительного решения ожидать получения вызова на работу.

    3. Подать заявление на получение трудовой визы:

    — лично в консульство;

    — оставив заявку на сайте посольства;

    4. Пройти языковое тестирование.

    5. Получить пригласительное письмо, с указанием адреса предприятия, размера заработной платы, социального пакета.

    6. Заполнить анкету и собрать запрашиваемые деловые бумаги.

    7. Получить медицинский сертификат о состоянии здоровья в рекомендованном медицинском центре.

    8. Записаться на собеседование в консульство.

    Критерии приема

    Принимая решение о приеме на работу нового сотрудника, канадские работодатели рассматривают:

    1) образование, для этого заявителю нужно приложить все имеющиеся дипломы, сертификаты о прохождении курсов повышенной квалификации, свидетельства о категории, допусках и т.д.

    2) опыт по данной специальности, для этого подойдут трудовая книжка и отзывы с предыдущего места работы;

    3) возраст и наличие семьи;

    4) знание языка страны-пригласителя, подкрепленное данными о прохождении теста на уровень владения языком;

    5) финансовое положение.

    Федеральные рабочие программы

    Federal Skilled Worker Program

    Этой программой могут воспользоваться профессионалы, проработавшие в своей сфере деятельности не менее десяти лет. От них, помимо профессиональных знаний и умений, требуется хорошее знание одного из государственных языков Канады. Соискатель сдает тест CELPIP либо IELTS – для английского и TEF – для французского.

    — психологи и социальные работники;

    Federal Skilled Trades Program

    Платформа для трудоустройства иммигрантов, без высшего или специального образования. Востребованные профессии:

    — работники промышленного и строительного сектора;

    — сотрудники по техническому обслуживанию оборудования;

    — рабочие в сельское и лесное хозяйство, рыбодобывающую отрасль.

    — повара, кулинары, кухонные работники для разделки мяса и рыбы.

    Canadian Experience Class

    Кандидат на этот тип визы после сдачи языкового экзамена, должен показать уровень CLB 7 или NCLC 7, если он претендует на вакантное место категории 0 или А по NOC. Либо сдать на CLB 5 или NCLC 5 для категории В. Также от должен проработать в Канаде не менее одного года из трех последних лет.

    Provincial Nominee Program (PNP)

    В этой программе могут участвовать:

    — выпускники, получившие образование в одной из провинций;

    — претенденты, уже работающие в данной провинции или имеющие трудовой договор с местным работодателем.

    В каждую провинцию нужны свои специалисты и рабочие, конкретные виды бизнеса и т. д., поэтому все имеют разные требования к кандидатам.

    Необходимые документы

    Стандартный пакет бумаг включает:

    тщательно заполненная анкета IMM5257, содержащая достоверные данные о заявителе;

  • данные о близких родственниках (жена, дети), внесенные в специальную форму;
  • загранпаспорт с незаполненными страницами и достаточным сроком годности;
  • ксерокопия всех страниц российского паспорта;
  • приглашение или контракт с канадской компанией, на период заключаемого трудового соглашения, размером зарплаты, данными об условиях труда;
  • копия трудовой книжки, справка о заработке с последнего места работы;
  • документы об образовании и сертификаты, удостоверяющие профессиональный уровень;
  • два фотоснимка 35*45 мм, датированные не позднее, чем за полгода до подачи документов, с указанием имени и фамилии на обороте;
  • медицинский отчет об отсутствии инфекционных заболеваний и сделанных прививках;
  • документальное подтверждение отсутствий проблем с законом на родине.
  • Сюда же можно приложить свидетельство о собственности на имущество, банковские выписки. Все бумаги переводятся на английский язык и заверяются у нотариуса.

    Кому не нужно разрешение на работу в Канаде

    В некоторых случаях разрешение на работу (LIMA) соискателю из-за рубежа не требуется, например:

    Работа на основе международных соглашений, включая NAFTA и GATS.

  • Работодатель в состоянии доказать, что иностранец принесет стране значительную социальную, культурную и/или экономическую выгоду. Это могут быть опытные технические специалисты или обладатели творческих профессий.
  • Работники по франшизе Mobilité.
  • Профессиональные тренеры и спортсмены.
  • Ученые, профессора и исследователи по приглашению канадских научных и образовательных учреждений.
  • Сотрудники благотворительных и религиозных организаций.
  • Журналисты, репортеры.
  • Дипломатические работники.
  • Военнослужащие иностранных государств.
  • Инвесторы (бизнесмены).
  • Отказ в получении визы

    Отклонения заявок на получение визы канадским посольством происходят чаще всего из-за ошибок, которые допускают заявители. Основными причинами в отказе являются:

    — недостоверность представленных данных о себе и членах семьи;

    — неполно собранный пакет документов;

    — неустойчивое финансовое положение;

    — проблемы со здоровьем;

    — правонарушения или наличие судимости;

    — неверное поведение на собеседовании.

    Чтобы избежать недоразумений и отказа в получении визы, лучше обратиться к специалистам «Второго паспорта», которые занимаются визовым оформлением и всегда в курсе всех последних изменений в иммиграционном законодательстве.

    Если вы хотите оформить рабочую визу в Канаду, свяжитесь с нашими специалистами в мессенджере по телефону, который вы видите в начале страницы. Или просто нажмите кнопку «заказать консультацию». Эксперты компании «Второй паспорт» проконсультируют вас и подскажут, какие первые шаги надо сделать, чтобы получение визы прошло успешно.

    Что необходимо знать о рабочей визе в Канаду россиянам? Основная информация и рекомендации

    Получение визы в Канаду – процесс долгий и сложный. Необходимо собрать внушительный пакет документов, пройти медицинское обследование, доказать свою финансовую состоятельность, а самое главное – убедить Посольство в своем нежелании остаться в стране на постоянное место жительства.

    Иммиграция в Канаду – мечта сотен тысяч иностранцев со всех уголков планеты. Привлекает их в первую очередь высокий уровень жизни, достойная оплата труда и государство, которое заботиться не только о своих жителях, но и об иностранцах. Получение рабочей визы может стать отличным вариантом остаться в Канаде на постоянное место жительства. Однако, прежде чем это случится, придется проделать большую работу. Канада – доброжелательная страна, но пускает на свою территорию далеко не всех.

    Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

    Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону 8 (800) 350-29-87 . Это быстро и бесплатно !

    Как получить россиянам?

    Для того, чтобы легально работать в Канаде и получать прибыль, необходимо оформить рабочую визу. Для россиян – это временное трудоустройство на канадской территории с последующим выездом из страны. Основная сложность получения визы заключается в поиске работодателя, которому нужны иностранные сотрудники и получении разрешения на работу (LIMA).

    На сайте Посольства Канады в России ведется база данных востребованных в стране профессий. Для получения визы необходимо:

    1. Пройти на сайте небольшой тест, на основе которого система определит тип визы.
    2. Далее сайт предложит зарегистрироваться и получить личный аккаунт, в который позже загружаются все документы.
    3. Затем заполнить анкету, выбрать одну из профессий и оплатить визовый сбор.

    К базе данных имеют доступ лишь работодатели Канады и если их заинтересовала заявка, то они могут обратиться к потенциальному работнику напрямую, что ускорит процесс получения визы.

    Однако, рабочую визу в Канаду могут получить далеко не все. Претенденту необходимо иметь высшее образование по конкретной профессии, опыт работы и знание одного из государственных языков на уровне выше среднего. Если претендент представляет опасность для страны, имеет судимость или серьезно болен – въезд в Канаду ему закрыт.

    В письме работодатель указывает свои данные и данные о претенденте, его будущей профессии. Кроме того, между канадской компанией и иностранным работником заключается трудовой договор, в котором будут прописаны права и обязанности обеих сторон.

    Также работодатель подает заявку в Отдел занятости и социальной политике Канады ( Human Resources and Skills Development Canada). Сотрудники ведомства проверят, нужен ли компании специалист из-за рубежа. И выдадут разрешение на работу (LIMA) только в том случае, если на вакансию не претендует житель Канады.

    Такое разрешение на работу не требуется, если визу запрашивают:

    • профессиональные спортсмены и тренеры;
    • ученые, профессора по приглашению канадских образовательных учреждений;
    • сотрудники благотворительных и религиозных организаций;
    • журналисты;
    • дипломаты;
    • военнослужащие;
    • бизнесмены;
    • специалисты, работающие по международному соглашению;
    • беженцы.

    Кроме того, иностранцу не потребуется виза, если работодатель сможет доказать, что он принесет стране значительную экономическую или культурную выгоду.

    Обычно рабочая виза в Канаду с разрешением на временное трудоустройство (LIMA) действует не более 4 лет. На это время иностранный специалист имеет право привезти членов семьи.

    О всех нюансах оформления различных виз в Канаду для россиян мы рассказываем тут.

    Необходимые документы

    1. Действующий загранпаспорт с несколькими пустыми страницами.
    2. Письмо-приглашение от канадской компании.
    3. Копия трудового контракта, в котором будут указаны условия работы, должность, зарплата и срок действия.
    4. Копия разрешения на работу LIMA (кроме случаев, когда подобное разрешение не требуется).
    5. Документы, подтверждающие квалификацию (сделать копии).
    6. Доказательство опыта работы. Это может быть справка от прошлого работодателя, в которой будут указаны должность, специфик работы, обязанности. Обязательно указать адрес и контактные данные прошлого места работы.
    7. Справка об отсутствии судимости.
    8. Сертификат о пройденном медицинском обследовании.
    9. Анкета на семью.
    10. Результаты языковых тестов (английский или французский язык).
    11. Цветные фотографии.

    Обычно заявки на получение рабочей визы рассматриваются в течение 6 месяцев. Если после подачи заявления прошло уже около года, можно попробовать подать документы заново, внеся в них изменения. После положительного решения визу оформляют в течении двух недель, но процесс может затянуться. Рабочая виза стоит 155 канадских долларов.

    Читайте также  Оформление и получение РВП для украинцев

    Узнать о стоимости различных видов виз в Канаду вы можете из этой статьи, а тут мы рассказывали, какие документы могут потребоваться в различных случаях и как их правильно оформлять.

    Прохождение собеседования

    В первую очередь стоит знать, что на собеседование в Посольство Канады вызывают не всех. Обычно для получения визы достаточно собрать и отправить документы. Но если поступило приглашение на собеседование – это значит только одно: у визового офицера возникли вопросы, ответы на которые он не может получить из предоставленных документов.

    Чтобы офицер выдал визу, он должен четко понять по какой причине претендент на визу едет в Канаду и по какой причине он точно вернется обратно в свою страну. Поэтому, собираясь на собеседование, нужно быть решительно настроеным объяснить ему эти причины. Также необходимо взять с собой оригиналы всех отправленных в Посольство документов и внутренний паспорт.

    Во время собеседования нужно вести себя вежливо, четко и ясно отвечать на вопросы и ни в коем случае не грубить. Стоит помнить, что визовый офицер обладает широкими полномочиями и сейчас только он решает вопрос о получении визы.

    Важные советы

    • Особенно тщательно нужно подготовиться к разговору о своем опыте работы. Быть готовым по первому требованию предоставить все документы. Лучше сразу сложить их так, чтобы каждую справку можно было легко найти.
    • Очень часто визовый офицер спрашивает факты из истории Канады, ее политической и экономической системе. Будет совсем не лишним подготовиться и выучить как можно больше о том месте, где придется жить и работать.
    • Офицер будет задавать вопросы, исходя из предоставленной ему информации. Перед собеседованием нужно еще раз перечитать анкеты и убедиться, что все основные даты точно сохранены в памяти. Муж должен знать, что написано в анкете его жены и наоборот.

    Медицинское обследование

    Один из важных этапов при оформлении канадской визы – медицинское обследование. У кандидата должно быть хорошее здоровье. С серьезными заболеваниями въезд в Канаду закрыт, так как Министерство здравоохранения страны не заинтересовано в дополнительной трате средств. На официальном сайте Правительства Канады размещен список учреждений здравоохранения, в которые можно обратиться для прохождения обследования и получения медицинского сертификата.

    1. проходит полный медицинский осмотр;
    2. делает флюорографию;
    3. сдает анализы на отсутствие серьезных заболеваний.

    Причины отказа

    Отказы – совсем не редкость, причем иногда по совершенно непонятным причинам. Например, у визового офицера может возникнуть хоть малейшее подозрение в намерении получателя визы эмигрировать в Канаду и остаться там на ПМЖ. Также могут показаться неубедительными доказательства о связях с родиной.

    Получив отказ, решение оспорить невозможно. Процедуры подачи апелляции просто не существует. В такомслучае остается только одно – подать заявку заново и надеяться на положительный результат. Однако, документы в этот раз нужно оформить по-другому, внести в них изменения, которые смогут повлиять на решение визового офицера.

    Чтобы успешно получить рабочую визу в Канаду самостоятельно следует учесть несколько очень важных моментов:

    1. Ни в коем случае не допускать небрежности в оформлении документов и ошибок в заполнении анкет.
    2. Подавать документы заранее. Процесс принятия решения может затянуться и соискатель рискует вообще никуда не поехать.
    3. Доказывая свою финансовую состоятельность, стоит придерживаться разумных пределов. Иногда слишком хорошее материальное положение может послужить причиной отказа в получении визы.
    4. Если потребуется собеседование, вести себя естественно – не вызывающе и не слишком робко.

    Контакты посольства и консульства

    Адрес Посольства Канады в Москве: Староконюшенный пер., 23.

    Телефон: (495) 925-6000 (495) 925-6000.

    Консульский отдел – mosco.visitor@international.gc.ca.

    Канада – страна с жесткой иммиграционной политикой, но если к сбору документов отнестись со всей серьезностью и все оформить правильно, то визу получить вполне реально. К тому же, виза выдается сразу на длительный срок – как минимум несколько лет. Все усилия, потраченные на сбор документов, в таком случае будут оправданы.

    Если вы нашли ошибку, пожалуйста, выделите фрагмент текста и нажмите Ctrl+Enter.

    Не нашли ответа на свой вопрос? Узнайте, как решить именно Вашу проблему — позвоните прямо сейчас:

    8 (800) 350-29-87 (Москва)
    8 (800) 350-29-87 (Санкт-Петербург)

    Визовая информация

    ВНИМАНИЮ ПОСЕТИТЕЛЕЙ КОНСУЛЬСКОГО ОТДЕЛА ПОСОЛЬСТВА РОССИИ В КАНАДЕ!

    С учетом текущей ситуации с распространением коронавирусной инфекции и санитарно-эпидемиологическими требованиями консульский отдел ведет прием посетителей по консульским вопросам (за исключением оформления виз) строго по предварительной записи.

    Запись производится самостоятельно на сайте http://ottawa.kdmid.ru/queue/. На данном этапе просим обращаться только в случае неотложных обстоятельств, а при отсутствии срочности перенести визит на более поздний период.

    Прием без записи, в явочном порядке, осуществляться не будет. Посетители обязаны неукоснительно соблюдать правила социальной дистанции и обязательного ношения масок, а также обработки рук антисептиком при входе.

    По вопросам оформления виз заявители могут обращаться в Российский визовый центр (https://russia-visacentre.com/en/visa/canada/russia; call centre: +1 613 699 5580, +1 613 699 5561; email: info.ruca@russia-visacentre.com).

    Консультацию по консульским вопросам можно получить в рабочие дни с 14:30 до 17:30 по телефону (613) 236-72-20 или по электронной почте: consul.ottawa@mid.ru.

    Временное ограничение въезда в Российскую Федерацию иностранных граждан и лиц без гражданства

    Для обеспечения безопасности государства, защиты здоровья населения и нераспространения коронавирусной инфекции в соответствии с российским законодательством и положениями применимых международных договоров Российской Федерации Правительством Российской Федерации принято решение с 00 часов 00 минут по местному времени 18 марта 2020 года до 00 часов 00 минут по местному времени 1 мая 2020 года временно ограничить въезд в Российскую Федерацию иностранных граждан и лиц без гражданства.

    Ограничение на въезд не будет применяться в отношении сотрудников дипломатических представительств и консульских учреждений в Российской Федерации, водителей автомобилей международного автомобильного сообщения, экипажей воздушных, морских и речных судов, поездных и локомотивных бригад, делегаций и лиц, имеющих дипломатические, служебные, обыкновенные частные визы, выданные в связи со смертью близкого родственника, лиц, постоянно проживающих на территории Российской Федерации, а также лиц, следующих транзитом через воздушные пункты пропуска.

    Принимаемые Российской Стороной меры соответствуют рекомендациям Всемирной организации здравоохранения, вызваны особыми обстоятельствами и носят исключительно временный характер.

    В целях повышения качества обслуживания заявителей, ходатайствующих об оформлении визы для въезда в Российскую Федерацию, в консульском округе Посольства России в Канаде функционирует российский визовый центр (вебсайт: https://russia-visacentre.com/en/visa/canada/russia ,call centre: +1 613 699 5580, +1 613 699 5561, email: info.ruca@russia-visacentre.com).

    Задачами центра являются ускорение и упрощение процедуры получения визы, создание максимально комфортных условий для заявителей, разъяснение им правил въезда и пребывания в Российской Федерации, проверка комплектности документов, являющихся основанием для выдачи визы, а также представление интересов заявителей в консульском учреждении при подаче (получении) документов от их имени.

    Принятие решения о выдаче либо отказе в выдаче визы, а также оформление самой визы иностранным гражданам за пределами Российской Федерации остается прерогативой российских консульских учреждений.

    Для заявителей сохранена возможность прямого обращения в Консульский отдел Посольства России в Канаде с целью подачи документов на визу. Данная возможность реализуется посредством электронной записи на прием через сайт консульского учреждения в сети Интернет http://ottawa.kdmid.ru/queue-en/.

    В целях исключения случаев мошенничества с системой предварительной записи загранучреждение принимает документы только тех лиц, чьи персональные данные были внесены в систему при регистрации заявки. В случае несовпадения указанных в системе сведений с данными заявителя, документы которого представляются в загранучреждение, они не принимаются к рассмотрению. Бронирование в системе одного временного слота для приема в загранучреждении предусматривает возможность подачи лишь одного комплекта документов.

    Электронные визы для посещения Калининградской области

    Электронную визу для посещения Калининградской области могут получить граждане следующих государств:

    1. Австрия
    2. Андорра
    3. Бахрейн
    4. Бельгия
    5. Болгария
    6. Ватикан
    7. Венгрия
    8. Германия
    9. Греция
    10. Дания
    11. Индия
    12. Индонезия
    13. Иран
    14. Ирландия
    15. Исландия
    16. Испания
    17. Италия
    18. Катар
    19. Кипр
    20. Китай (включая Тайвань)
    21. Корейская Народно-Демократическая Республика (КНДР)
    22. Кувейт
    23. Латвия
    24. Литва
    25. Лихтенштейн
    26. Люксембург
    27. Малайзия
    28. Мальта
    29. Мексика
    30. Монако
    31. Нидерланды
    32. Норвегия
    33. Оман
    34. Польша
    35. Португалия
    36. Румыния
    37. Сан-Марино
    38. Саудовская Аравия
    39. Северная Македония
    40. Сербия
    41. Сингапур
    42. Словакия
    43. Словения
    44. Турция
    45. Филиппины
    46. Финляндия
    47. Франция
    48. Хорватия
    49. Чехия
    50. Швейцария
    51. Швеция
    52. Эстония
    53. Япония.

    Электронная виза выдается бесплатно .

    Основание для выдачи электронной визы – заявление иностранного гражданина, заполненное в электронной форме на сайте МИД России http://electronic-visa.kdmid.ru/ не позднее чем за 4 календарных дня до предполагаемой даты въезда, с прикрепленной к нему цифровой фотографией в виде электронного файла. Никаких других документов для получения электронной визы не требуется.

    Электронные визы для посещения Калининградской области действительны для въезда в Российскую Федерацию и выезда из Российской Федерации только через следующие пункты пропуска через государственную границу Российской Федерации, расположенные на территории Калининградской области:

    1. Воздушный пункт пропуска «Калининград (Храброво)»;
    2. Морской пункт пропуска «Калининград» (участки в городах Калининград, Балтийск и Светлый);
    3. Автомобильные пункты пропуска «Багратионовск», «Гусев», «Мамоново (Гжехотки)», «Мамоново (Гроново)», «Морское», «Пограничный», «Советск», «Чернышевское»;
    4. Железнодорожные пункты пропуска «Мамоново», «Советск».

    Иностранные граждане, получившие электронные визы для посещения Калининградской области, имеют право находиться и передвигаться только в пределах территории Калининградской области. Въезд по ним на остальную территорию Российской Федерации с целью транзитного проезда в Калининградскую область или выезда из нее, в том числе через аэропорты в беспересадочном режиме, невозможен.

    Транспортные компании могут проверить наличие у иностранного гражданина действительной электронной визы на специальном автоматизированном сайте МИД России по адресу https://evisacheck.kdmid.ru/. Информация о порядке проверки также размещена на этом сайте на английском и русском языках.

    Электронные визы для посещения Санкт-Петербурга и Ленинградской области

    С 1 октября 2019 года граждане некоторых иностранных государств на основании Указа Президента Российской Федерации от 18 июля 2019 года № 347 могут оформлять на специальном сайте МИД России по адресу http://electronic-visa.kdmid.ru/ однократные деловые, гуманитарные и туристические визы в форме электронного документа (т.н. электронные визы) для посещения территорий г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области.

    Электронную визу для посещения г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области могут получить граждане следующих государств: