Средняя зарплата программиста в США

Зарплата программиста в США в 2021 году

Наиболее востребованной сферой является IT. Квалифицированные программисты в США ценятся очень высоко.

Общая информация

Найти работу в США может не только тот, кто является гением в сфере IT. Устроиться в солидную компанию может и обычный, «средний» разработчик. Главный критерий — знание английского языка. Зарплата программиста в США зависит от нескольких показателей.

О зарплате

В Соединенных Штатах принято указывать годовую зарплату до вычета налогов. Если в контракте указывается 100 000 долларов, то реальная зарплата программиста составит 70 000/год, или 58,0 тыс./мес.

Сумма налога колеблется от 25 до 40 % и зависит от таких факторов, как семейное положение, наличие детей, а также штат, в котором проживает специалист.

А также в Америке существует два вида зарплат: почасовая (wage) и годовая (salary). Wage выплачивается отнюдь не ежечасно. Обычно это происходит 1 раз / 24 ч. либо дважды в месяц. Salary также выплачивается два раза в месяц.

У высококвалифицированных специалистов ставка измеряется годовой заработной платой.

Заработная плата программистов в крупных компаниях

Зарплата программиста в США зависит от компании. Сегодня работа программистом в США считается самой перспективной, поскольку именно в этой сфере находятся такие крупные фирмы, как Гугл, Фейсбук, Эппл, Интел и Твиттер. Головные офисы этих компаний находятся в Калифорнии. Больше всего специалистам в области IT платят именно в них. Средняя годовая заработная плата выглядит так:

  1. Интел — 100 000 $.
  2. Эппл — 120 000 $.
  3. Фейсбук — 121 000 $.
  4. Твиттер — 122 000 $.
  5. Гугл — 126 000 $.

Офис компании Гугл

К сожалению, вакансии в этих компаниях появляются не так часто. Устроиться туда довольно непросто.

Размер зарплаты в различных штатах

Приблизительный размер зарплаты, которую выплачивают программисту. Зарплата программиста в США зависит от штата.

Штат «Средний» программист Высококвалифицированный специалист PHP
Фримонт 107 000 130 000
Сан-Франциско 105 000 126 000
Сан-Хосе 109 000 131 000
Bay Area 103 000 124 000
Paolo Alto 109 000 131 000

Вернуться к оглавлению

Наиболее высокооплачиваемые должности

Наиболее востребованными являются специалисты, владеющие такими языками программирования, как Java Script, CSS, C++, java, PHP.

Вакансии, актуальные на сегодняшний день, указаны в таблице.

Должность Размер зарплаты (долл. США) Требования
Java / J2EE Developer (Сан-Франциско) 40–70 / 1 час. Опыт работы — не менее 2 лет, знание основных языков программирования.
Senior IOS Developer (Сан-Франциско) 88 / 1 час. Наличие высшего образования, опыт работы — 3–5 лет.
Senior PHP 110 000 / год Знание java, C++ и остальных языков программирования, высшее образование, опыт работы — 7–10 лет.
Senior Software Engineer-PHP (Рэдвуд) 70 000–80 000 / год Высшее образование, опыт работы — не менее 3 лет, знание HTML, CSS, Java Script / jQuery.
Junior (Сан Джус) 90 000 / год Высшее образование, опыт работы — не менее 5 лет, владение основными языками программирования.

Сколько можно заработать

Квалифицированный специалист зарабатывает 70 $/1 час. На работу уходит 8 часов. У человека, работающего с двумя выходными, в неделю выходит 4 400 $. Соответственно, в месяц без учета налогов хороший программист получает около 17 600 $.

Как легально трудоустроиться в Америке

Уехать в США и стать программистом в одной из американских компаний непросто. У русского специалиста есть следующие варианты:

  • Выиграть Грин Кард.
  • Получить рабочую визу H1/B.
  • Получить визу L1.
  • Получить визу J1.

Розыгрыш DV-2022 состоится в октябре 2020 г. Возможность заполнить анкету появится 4 октября.

Рабочая виза H1/B

Переехать в Америку специалист в области IT может по рабочей визе H1/B. Но здесь есть риск наткнуться на один из подводных камней.

Количество выдаваемых виз ограничивается квотой в 85 000 / год. Общая квота составляет 65 000 виз. 20 000 из них предназначаются обладателям степени магистра.

Сложность заключается в том, что в те дни, когда чиновники принимают заявления, накапливается более 200 000 ходатайств. Принимается решение устроить лотерею. Рабочую визу получает тот, кому повезло.

Шансы получить визу могут быть увеличены. Для этого можно подать одновременно несколько ходатайств от различных спонсирующих лиц.

Виза L1

Образец визы L1

Для того чтобы устроиться в одну из американских компаний, нужно в течение 12 месяцев проработать там удалённо.

Визу L1 может получить сотрудник международной фирмы, переходящий в ее «дочку», которая находится на территории США.

Важнейшим условием является опыт работы в этой компании удаленно в течение 1 года за последние 36 месяцев. Квот на визу L1 не имеется. Специалист может поработать в канадском офисе компании Гугл, а через год перевестись в Америку. Спустя еще некоторое время можно подавать документы на грин кард.

Стажировочная виза

Студентам по обмену и стажерам необходимо получить визу J1.

Почти все крупные компании берут на стажировку специалистов — выпускников вузов или студентов. В некоторых компаниях вакансии открыты 365 дней в году.

Переехать работать в США

Первое, что должен сделать «средний» разработчик, желающий работать программистом в США, — это найти хорошую, высокооплачиваемую работу. Необязательно пытаться устроиться в очень крупную компанию. Фирма-работодатель должна быть известна за пределами Российской Федерации.

Первый шаг

Можно также устроиться в не очень известную компанию, владеющую революционной системой распознавания различных опасностей. При этом специалист может просто править баги в интерфейсе. Главный критерий — участие в крупном проекте с очень звучным описанием.

Не следует пренебрегать компанией Luxoft. Она не очень востребована на рынке, но через нее можно попасть в финансовую отрасль. Крупные американские компании предпочитают не связываться с разработчиками, которые ранее не имели дела с финансами.

Для разработки своих проектов Luxoft берет людей, не обладающих опытом. Но, главное, у этой компании есть позиция в США. Отработав там 1 год, у специалиста есть возможность переехать и жить на территории Америки.

Многие русские специалисты, которые сегодня живут и работают в США, сделали собственный стартап или заблаговременно устроились в уже существующий.

Часть денег при этом можно получать наличными, часть — акциями. А также можно устроиться на практику в стартап. Зарплату при этом не платят, но получить определенные знания можно.

Второй шаг

Второй важный шаг — составление хорошего резюме. К сожалению, подавляющее большинство резюме российских специалистов, желающих найти работу в Америке, не подходит для западных компаний.

Средняя зарплата программиста в США

Зарплата программистов является довольно высокой по всему миру, в частности в американских компаниях, которые предлагают как офисную, так и дистанционную занятость.
По статистике, 40% программистов в 2019 году в США работали удаленно, так как качественное подключение к сети есть повсеместно, и нет надобности просиживать время в офисе, если функциональные обязанности этого не требуют. Пандемическая ситуация внесла коррективы в работу офисов практически во всех странах, и сейчас уже 80% американских компьютерных гениев работают удаленно.

Читайте также  Спиналонга Крит как добраться?

Открытые вакансии программистов с достойной зарплатой есть в Германии, Малайзии, Японии и Дании, но именно на США выпадает львиная часть всего рынка компьютерных услуг и программирования. Средняя зарплата программиста, занимающего руководящую должность в годовом отчете составляет:

  • США — $100,000;
  • Германия — $65,000;
  • Швейцария — $53,000;
  • Литва — $44,000;
  • Япония — $40,000;
  • Украина — $35,000;
  • Китай — $18,000;
  • Индия — $12,000.

Американские программисты не считают себя богатыми людьми, но их доходов хватает для комфортной жизни. 85% ИТ- разработчиков утверждают, что их полностью устраивает месячная зарплата, позволяющая с легкостью оплачивать прихоти в питании, досуге, путешествиях, аренде жилья, вещах и технике. Средняя зарплата талантливого программиста составляет $58,000 в год, но в процентном соотношении наблюдается следующее разделение:

  • 15% программистов считают свой уровень заработка недостаточным и их годовой доход в пределах $45,000.
  • 45% ИТ-специалистов живут на средний доход — $45,000-71,000 за календарный год;
  • 20% айтишников могут позволить себе покрыть все желаемые расходы, имея годовую заработную плату $71,000-87,000;
  • 20% считают, что нашли сою «золотую жилу» с годовой зарплатой $87,000-120,000.

Указанные цифры применимы для квалифицированных специалистов, не занимающих руководящие посты. На формирование оклада влияет уровень владения английским языком, глубина знаний языков программирования, занимаемая должность и престижность компании.
Средняя зарплата программиста, занимающего должность начальника отдела или куратора направления стартует от $93,000. Если сотрудник ИТ-компании компетентен не только в стандартных программах, но и в асп.нет, NET, PLSQL и JAVA, то сумма месячного дохода может возрасти на $700-1,500.

Стаж имеет огромное влияние на формирование конечного чека на оплату труда. В США внедрена система дополнительных выплат за стаж работы в ИТ-сфере.

Расчет зарплаты программиста в США производится по такому механизму:

  • Опыт работы до 1 года — 15% от минимального оклада (премии и бонусы не учитываются, в расчет берется голая ставка);
  • 1-4 года – дополнительно 40%;
  • 5-9 лет – 20%;
  • 10-19 лет – 16%;
  • От 20 лет – 9%.

Такая процентная разбивка связана с тем, что спустя 5 лет работы в айти-компании ставка значительно увеличивается и нет надобности поощрять работника большими бонусами за стаж. К примеру, средняя зарплата программиста, проработавшего до 5 лет, в год не превысит $50,000, 10 лет — $65,000, 20 – от $73,000. Стоит учесть, что представленные суммы указаны без учета налогов. В США достаточно большая налоговая нагрузка, способная «съедать» до 40% месячного дохода. Налоговая нагрузка будет зависеть от ряда социальных факторов, но составит не меньше, чем 22%.

Главными, наиболее богатыми и щедрыми, IT-компаниями в США являются Google, Apple, Facebook, Yahoo и Cisco.
В этих компаниях открыты вакансии на три уровня квалификации: джуниор, миддл и сениор, но даже на начальном этапе сотрудничества, работник обязан знать java, php, CSS, C++, JavaScript и базовые программы. Средняя зарплата в час составляет $75-88, а годовая – от $80,000 чистыми.
Есть компании, требующие знание только одного специфического языка программирование, но уровень компетенции должен быть на высшем уроне. К примеру, средний доход по Java и JavaScript составит $88,000 в год, а Objective-C — $98,500.

Чтобы попасть на работу в топовые компании, необходимо быть не просто умным и талантливом, но и работать сверх нормы, в любое время суток и постоянно подкреплять себя новыми навыками. Компания Google собирает программистов по всему миру, и уровень конкуренции по одной вакансии может достигать соотношения 1:120. Компания Гугл — это мечта всех айтишников, поскольку помимо достойной зарплаты предоставляются поощрения в виде бесплатной еды, неограниченного отпуска, возможности работать с любой точки мира (нет привязки к территории США), множества оплаченных активностей и дорогостоящих подарков. Более того, такие поощрения доступны не только для ИТ-специалистов, но и менеджерам, отделу маркетинга, работы с персоналом, продаж.

Помимо средней зарплаты, компании предлагают бонусную программу, которая может либо разбиваться по месяцам, либо оплачиваться одним платежом в конце года. Средняя зарплата программистов в топовых компаниях и суммы бонусов таковые:

  • Apple – $99,127 + $8,175;
  • Cisco — $105,720 + $8,529;
  • Facebook — $110,550 + $11,900;
  • Google — $98,814 + $21,364;
  • Yahoo — $101,638 + $6,197.

Выше указанные цифры свидетельствуют о том, что ИТ-сфера в США позволяет комфортно жить даже при средней зарплате, которая значительно переваливает за значение среднестатистической по всем отраслям.

Резко выросли зарплаты приезжих программистов в США

В ИТ-компаниях США фиксируется рост средней зарплаты специалистов, в том числе и программистов, прибывших в страну из-за рубежа по рабочей визе H-1B. В Apple всего за девять месяцев она подскочила почти на $50 тыс., в Microsoft – приблизительно на $20 тыс. Однако из-за запретов Дональда Трампа новые иностранные ИТ-специалисты не смогут попасть в США как минимум до конца 2020 г.

Ценность сотрудников растет

Зарплаты программистов, прибывших в США из других стран по визе H-1B и работающих в крупных ИТ-компаниях, показали значительный рост. Как пишет ресурс Dice, это происходит во многих компаниях с мировым именем.

К примеру, в октябре 2019 г. средняя зарплата приезжих программистов в Google, Microsoft и Apple составляла, соответственно, $138 тыс., $125 тыс. и $120,3 тыс. По итогам июля 2020 г. этот показатель в тех же компаниях подскочил до $142 тыс., $143,5 тыс. и $168 тыс. Наибольший рост зафиксирован в Apple, наименьший – в Google.

Этот показатель оказался заметно выше в сравнении со «средней» зарплатой технолога в размере $94 тыс., согласно отчету Dice о зарплатах технических специалистов в первом полугодии 2020 г. В то же время средние зарплаты иностранных специалистов, в целом, теперь находятся на уровне зарплат разработчиков программного обеспечения в крупных ИТ-компаний. Для примера, младший инженер-программист (entry-level software engineer) получает $155,8 тыс. в Microsoft, $167,8 тыс. в Apple и $180,6 тыс. в Google.

Что такое «виза H-1B»

H-1B – это один из видов американской визы, позволяющих гражданину другой страны находиться на территории США. Этот вид выдается иностранным специалистам с высшим образованием, в первую очередь, ИТ-специалистам, и позволяет им не только жить но еще и работать в США.

H-1B не считается иммиграционной визой. В то же время иностранные граждане, получившие ее, также получают право приобретать недвижимость в США и претендовать на постоянный вид на жительство в этой стране.

Чтобы иметь возможность получить H-1B, у человека должен быть диплом, подтверждающий наличие у него степени бакалавра. Ежегодно США выдавали до 65 тыс. виз H-1B таким специалистам, и 20 тыс. виз могли получить обладатели магистерской степени в США. Получив такую визу, иностранные граждане могут рассчитывать на право занимать различные должности в американских компаниях на срок до шести лет.

Как ИТ-компании привлекают специалистов с визой H-1B

ИТ-гиганты нередко нанимают иностранных специалистов из различных отраслей, приехавших в США по визе H-1B, путем их переманивания, к примеру, из консалтинговых компаний. Так, согласно согласно данным из Министерства труда США, используя этот подход, Apple привлекла 2274 рабочих с визой H-1B, а Google переманил 889 специалистов.

Читайте также  Катовице Освенцим как добраться?

Не исключено, что основным мотиватором смены места работы для таких людей был именно рост зарплаты. Для сравнения, в консалтинговой компании Accenture средняя зарплата работников с визой H-1B составляет около $96,4 тыс., в Tata Consultancy Services – $68 тыс., в Capgemini – $89,9 тыс. Тот же показатель в консалтинговом направлении бизнеса ИТ-компании IBM равен приблизительно $86,7 тыс.

Как Дональд Трамп сокращает число иностранных специалистов в США

Визы H-1B выдавались иностранным специалистам на протяжении многих лет, однако действующий президент США Дональд Трамп (Donald Trump), ставший главой государства 8 ноября 2016 г., решил в корне изменить это. Его целью было привлечение внимания крупных компаний не к иностранным специалистам, а к отечественным – американским.

Как сообщал CNews, еще 10 ноября 2016 г. Трамп заявил о своих планах по повышению стоимости получения этой визы, что, по его словам, должно было значительно проредить поток соискателей.

В мае 2019 г. CNews писал о новых способах сокращения числа иностранцев, желающих въехать в США по визе H-1B, реализованных американскими властями в 2018 г. Они стали чаще отказывать соискателям на получение этой визы – в 2018 г. отказ получили 24% иностранцев.

Для сравнения, в 2017 г., в первый год президентства Трампа, процент отказов не превышал 13%. Аналитики объяснили столь взрывной рост числа отказов тем, что усилия Трампа по «возвращению американцам рабочих мест» начали приносить свои плоды.

Апогея борьба Трампа с въездом иностранных специалистов на территорию США достигла в конце июня 2020 г. Он полностью приостановил выдачу рабочих виз как минимум до конца 2020 г., и эта ограничительная мера может быть продлена и в 2021 г.

Введенный Трампом запрет не затрагивает тех, кто уже получил визу и находится в США. Свое решение глава государства снова объяснил стремлением обеспечить лучшие условия трудоустройства для американцев.

Пока неизвестно, как новый запрет отразится на зарплатах иностранных специалистов в американских ИТ-компаний.

Реакция ИТ-гигантов США на новые визовые ограничения

В компании Amazon назвали новые визовые ограничения «недальновидными»: «Запрет въезда в страну высококвалифицированных специалистов и содействие восстановлению экономики Америки ставит под угрозу глобальную конкурентоспособность Америки. Ценность высококвалифицированных визовых программ очевидна, и мы благодарны многим сотрудникам Amazon со всего мира, которые приехали в США, чтобы внедрять новые продукты и услуги для наших клиентов».

Гендиректор Google Сундар Пичаи (Sundar Pichai), который сам является иммигрантом из Индии, заявил в своем аккаунте Twitter: «Иммиграция внесла огромный вклад в экономический успех Америки, сделав ее мировым лидером в области технологий, и Google – компанией, которой она является сегодня. Разочарован сегодняшним указом – мы будем продолжать поддерживать иммигрантов и работать над расширением возможностей для всех».

Гендиректор YouTube Сьюзан Войчицки (Susan Wojcicki), чей отец бежал из коммунистической Польши в 1949 г., также осудила новую иммиграционную политику: «Иммиграция занимает центральное место в истории Америки, а также в истории моей семьи. Моя семья избежала опасности и нашла новый дом в Америке. Сундар Пичаи прав – мы в YouTube присоединяемся к Google в поддержке иммигрантов и работе над расширением возможностей для всех».

Сколько зарабатывают программисты в США

Сегодня специальность программиста довольно востребована на мировом рынке труда, в связи с чем многие IT-специалисты ведут поиски работы за пределами своей страны. Единые языки программирования и схожие стандарты работы позволяют работникам IT-сферы чувствовать себя в своей тарелке в любой стране мира. К тому же, если вы являетесь действительно классным специалистом, хорошая работа и быстрое продвижение по карьерной лестнице вам будут обеспечены.

Не смотря на заманчивые предложения работодателей Германии, Дании и Малайзии, многие специалисты выбирают США. Во-первых, на территории США базируется огромное количество IT-компаний, среди которых главные офисы таких гигантов как Google, Apple, Facebook, IBM и т.д. Во-вторых, проработав какое-то время на американскую компанию, Ваше резюме приобретает дополнительный вес. В-третьих, получив рабочую визу H1B, Вы имеете неплохие шансы на получение Грин кард.

На территории Соединенных Штатов находятся не только топ-компании. Так, например, в кремниевой долине, Техасе, Нью-Йорке и Сиэтле, располагается множество быстроразвивающихся IT-компаний: 3D Systems, IPG Photonics, EPAM Systems, работая в которых, специалистам открывается широкий спектр перспектив.

Сколько получают программисты в США?

Средний заработок 80-ти процентов программистов, работающих в США, составляет от 37 до 87 тыс. $ в год без вычета налогов. Из них:

  • 15% зарабатывают от 37 до 45 тыс. $
  • 50% зарабатывают от 45 до 71 тыс. $
  • 15% зарабатывают от 71 до 87 тыс. $

Остальные 20% в основном зарабатывают больше 87 тыс. $ в год.

В 2015 году самые высокие зарплаты отмечены в компании IBM — в среднем это 73 тыс. $.

Ведущие программисты (Senior programmers) зарабатывают на порядок выше обычных специалистов (Middle Developer), их годовой заработок в среднем составляет 93 тыс. $.

Специалисты, программирующие на языках PL/SQL, ASP.NET, Java и .NET получают зарплату выше средней по стране. Немного ниже заработок у специалистов по Microsoft Access, Visual Basic и PHP. Обычно, программисты владеющие языком Java, также умеют работать с SQL, а специалисты, работающие с C++ — могут программировать и в C#.

Опыт в программировании является основным фактором для работодателя, поэтому размер оклада во многом будет зависеть от стажа работы программистом. 83% работников IT-индустрии в США – мужчины.

Опыт работы программистов работающих в IT-компаниях США составляет:

  • 15% – меньше 1 года
  • 40% – 1-4 лет
  • 20% – 5-9 лет
  • 16% – 10-19 лет
  • 9% – 20 лет

Как правило, программисты с большим опытом работы получают более высокую зарплату. Специалисты с опытом работы менее 5 лет, получают в среднем 49 тыс. $. Если опыт работы составляет от 5 до 10 лет, то средняя зарплата будет равняться – 63 тыс. $. Ветеранам IT-сферы отработавшим от 10 до 20 лет в среднем платят 71 тыс. $.

Большинство IT-компаний предоставляет медицинское страхование, а некоторые даже стоматологическое и офтальмологическое страхования, что также является немаловажным фактором при выборе места работы в США.

% компаний предоставляющих страховку:

  • 82% – медицинская
  • 64% – стоматологическая
  • 50% – офтальмологическая
  • 16% – не предоставляется

В каком городе США самые высокие зарплаты у программистов?

Самые высокооплачиваемые программисты работают в Сан-Франциско. В этом городе средняя зарплата работника IT-индустрии на 39% выше среднего заработка программистов по стране. На втором месте, по этому показателю, идет Сиэтл, где средняя зарплата на 26% выше средней по стране. Лос-Анджелес + 25%, Вашингтон +23%, Нью-Йорк + 20%.

Надеюсь, эта статья помогла вам ответить на вопрос об уровне заработных плат программистов в США.

Данные приведенные в статье актуальны состоянием на 2 мая 2015г.

Читайте также  Страховка в Латвию

Зарплаты в США в 2021 году

  1. 5
  2. 4
  3. 3
  4. 2
  5. 1

(всего: 21 голос, в среднем: 4.9 из 5)

  1. Зарплаты в Лос-Анджелесе
  2. Для программистов
  3. Для учителей

Как в одном из крупнейших индустриальных центров мира, в США, наиболее развиты: высокие технологии, авиакосмическая промышленность, автомобильная промышленность, туризм, наука, образование, медицина, индустрия развлечений. Для работы в этих отраслях практически всегда нужна высокая квалификация, но зарплата соискателей порадует. Что ожидает претендентов на работу в Лос-Анджелесе? Какая зарплата программистов в США? Сколько получают американские учителя, читайте дальше.

Какая зарплата в Лос-Анджелесе?

Среднемесячная зарплата Города Ангелов колеблется в районе 4000–5000 $. Это почасовая ставка в 25 $ или 200 $ в день. А средний годовой доход составляет 60 000 $ , правда, это до вычета налогов (а они могут достигать 30%). Но для Лос-Анджелеса 60 тысяч не такая уж большая сумма. Это один из самых дорогих городов Америки, особенно в плане покупки или аренды недвижимости (цены выше на 10–20%, чем по всей стране). На размер заработной платы более всего влияют специальность и занимаемая должность.

Самые высокооплачиваемые профессии Лос-Анджелеса

Вопреки распространенному мнению, больше всего в Лос-Анджелесе зарабатывают не актеры. Элита города — IT специалисты. Их среднегодовой доход составляет около 102 000 $. Причем последние 5 лет зарплаты представителей этой специальности стабильно растут. Вторая по доходности профессия — врачи, они получают в год до 95 000 $. Представители менеджмента, бизнес-аналитики и строители могут рассчитывать на 65 000 $. Неплохо оплачивается работа учителей — 62 000 $ в год. К хорошо оплачиваемым профессиям можно отнести и работников торговли, так сотрудники McDonalds получают до 48 000 $ в год.

Малодоходные профессии Лос-Анджелеса

Как и везде в мире, меньше всего получают сотрудники с низкой квалификацией или вообще без квалификации. Их доход едва превышает зарплатный минимум установленный государством (10 $ в час). Такие скромные суммы получают:

  • официанты;
  • продавцы;
  • няни;
  • уборщики;
  • садовники.

Их месячный доход колеблется в пределах 2000–2200 $. Более высокую плату получают секретари, парикмахеры, сантехники, курьеры, агенты по недвижимости и учителя без опыта работы. В месяц у таких работников набегает примерно 3500 $.

перейти к тесту

Зарплата программистов в США

Работа в сфере высоких технологий, предлагаемая многочисленными ИТ-компаниями из США — во многом предел мечтаний для программиста с просторов бывшего СССР. Да и сами американские компании с удовольствием приглашают на работу таких специалистов, благодаря их широким познаниям. Ведь советская школа программирования никогда не зацикливалась на изучении одного единственного программного инструмента в отличие от программ подготовки по аналогичным специальностям на Западе.

Выпускник технического ВУЗа России и стран СНГ больше ориентирован на изучение по чуть-чуть от каждого языка, который при необходимости и последующем наборе опыта он мог развить и превратить в свой основной инструмент. На рынке рабочих рук программистов конкуренцию в данном плане могут составить лишь азиатские и индийские специалисты, но добились они этого в большей степени не за счет своих знаний, а благодаря своей многозадачности и невероятной трудоспособности, кои у «бывших советских» присутствуют в менее выраженной форме.

Особенности рынка труда программистов в США

Работать программистом на американскую компанию возможно двумя способами:

  1. Удаленно по программе фриланса.
  2. С непосредственным переездом в США.

В первом случае никто и никогда не включит программиста в штат компании, на него не распространяются льготы и трудовое законодательство США, работа заключается в написание конкретного куска кода, который чтобы делал «то-то» и «то-то». Все отношения между работником и работодателем будут вестись исключительно посредством электронной почты, в крайнем случае Скайпа. Зарплата такого программиста в среднем может составлять до 20 000 долларов США в год. Однако, в данном случае могут быть и исключения, например, когда американская компания организует в стране работника свое подразделении (филиал). Стиль работы вряд ли измениться, а вот льготы, повышенная зарплата и зачисление в штат — будут иметь место.

Второй случай более приемлем. Он означает переезд в страну для работы, оформлению со стороны работодателя на работника рабочей визы (а там не за горами грин-карта, а после нее и гражданство США), возможность непосредственного общения с работодателем в целях уточнения задач (знатно экономит время), увеличение заработной платы. Обычно, программисты, согласившиеся на переезд, начинают в среднем от 38 000 долларов США в год.